嫩草黄

[环球时报综合报道]世界移动通信大会（MWC）2月25日在西班牙巴塞罗那开幕。随着第五代移动通信技术（5G）商用日益临近，从适用于消费者市场的5G手机等终端产品，到推动企业数字化转型的5G技术，5G成为此次大会的绝对主角。华为、中兴等中国各厂商都将在会上发布5G等相关产品。随着英国和美国总统特朗普等意外对华为“温柔变脸”，中国5G力量吸引着世界的关注。路透社引述华为一名高层的话称，“没有华为的5G市场，犹如没有曼联的英超”。

根据上市委员会的审核意见，10月18日，上交所作出终止*ST大控股票上市的决定。上交所同时表示，*ST大退市事实清楚、规则明确、程序合规，体现了退市制度市场化、常态化、法治化的方向。接下来，*ST大控股票将自2019年10月28日起进入退市整理期。交易期限为30个交易日，期间股票价格的日涨跌幅限制为10%。退市整理期届满后5个交易日内，上交所将对公司股票予以摘牌。

今年2月5日，灿星开始券商辅导期，IPO进入冲刺阶段。7月30日，阿里和腾讯音乐分别增资2亿元和1.6亿元，获得1.17%和0.93%的股权份额，进而成为灿星文化第七和第九大股东。在这一轮融资的过程中，灿星文化的估值为170亿元，相比于去年210亿元的估值下降近20%。

实际上，在新规出台前A股市场已掀起了ST股票的退市潮。5月22日，*ST吉恩、*ST昆机被上海证券交易所决定终止公司股票上市，并于5月30日进入退市整理期交易，随后深交所拟对*ST烯碳作出退市决定。再加上今年以来，*ST海润、*ST上普、*ST众和已被暂停上市，另外还有39家上市公司被实施了风险警示。

其次是执行的落地，平安一直注重执行力，宁可要二流的战略，也要一流的执行。几十年来我们每个月都有各个业务板块的检视会，每个月都要检视各个板块是否忠实执行战略。这让平安的执行力非常强大，任何事都是百分百推进。第三是平安文化的核心是危机感和包容。危机感是平安创新的持续动力。平安的人才中，60%的管理层来自海外，不同文化、背景、语言的同事一起共事，有赖于平安简单、包容的文化和良好的合作氛围。

根据脉脉网友爆料，京东近期在梳理公司裙带关系上动刀：京东以“管理需要”为名，要求员工梳理亲属及同学关系，且必须于当日下班前提交。具体范围包括：1.配偶：包含情侣及订婚关系。2.直系血亲。3.三代以内旁系血亲及配偶关系。4.近姻亲关系。5.同学（自小学起）。